DIRECTOR/A DE RECURSOS HUMANOS (CHRO)
S/ 9,800
Idioma
Detalles del perfil
Descripción del Puesto:Encargado de liderar las estrategias de recursos humanos, gestión del talento y cultura organizacional.
Funciones del Puesto:
1. Desarrollar e implementar estrategias de gestión de talento y retención de empleados.
2. Supervisar las operaciones de recursos humanos, incluyendo reclutamiento, capacitación, compensación y beneficios.
3. Fomentar una cultura organizacional saludable y promover el compromiso de los empleados.
Formación: Bachiller en Recursos Humanos, Psicología Organizacional.
Años de experiencia: Mínimo 6 años de experiencia en roles de Recursos Humanos.
Nivel de Inglés: Avanzado
Descripción del Puesto:
Encargado de liderar las estrategias de recursos humanos, gestión del talento y cultura organizacional.
Funciones del Puesto:
1. Desarrollar e implementar estrategias de gestión de talento y retención de empleados.
2. Supervisar las operaciones de recursos humanos, incluyendo reclutamiento, capacitación, compensación y beneficios.
3. Fomentar una cultura organizacional saludable y promover el compromiso de los empleados.
Formación: Bachiller en Recursos Humanos, Psicología Organizacional.
Años de experiencia: Mínimo 6 años de experiencia en roles de Recursos Humanos.
Nivel de Inglés: Avanzado
Habilidades blandas
Liderazgo 3, Comunicación efectiva 4, Resolución de problemas 4Habilidades duras
Desarrollo de talento, Gestión del rendimiento, Cultura organizacionalProductos relacionados
